peter07的部落格

步兵、裝甲、砲兵，算是戰鬥官科，
陸軍單位的話，多半會先到野戰部隊去穿迷彩服；
通常就是先擔任少尉排長(中尉職缺)，一至二年，
管理連級的訓練及日常軍隊事務。

而志願役預官的役期都是任官後五年，
少尉一年，中尉三年，所以升中尉應都沒問題；
中尉三年中，若表現好，就能先佔上尉幕僚或副連長缺。
五年就退伍的話，頂多升上尉後，不到一年退伍。
和在陸軍旅級以下的，政戰官科也差不多，

官階員額，差別大是在少校階以上的職務了。
在基層是沒多大差別的，
如一個早期步兵營編制而言，
中校1個~~就營長~~1步兵官科。
少校4個~~副營長及營輔導長、參謀主任、兵器連長。3兵科，1政戰。
上尉12個??~~連長4、營幕僚4、副連長1、連輔導長1、政心官1、保防官1。
中尉23個??~~排組長15，副連長4、連輔導長4。
晉升不限一個營級單位的官額，但概可看出一個輪廓約~~3比1；
表現正常，升中尉、表現極佳的到上尉都不是問題。

只是近幾年人事部門隨便以精萃案管制晉升，
不考量接替年班、編裝軍制及傳承斷層的後續因素，
隨長官喜惡，而亂了軍官個人生涯經管規劃......
升校級或校級晉升，已漸不是個人努力即可及的；
若再加上出身限制，那非軍校出身的志預官......。

沒人事背景或疏於活絡人事的，怎會有前途呢??
<朝中無人，莫作官!!~~言簡意賅!!>
以前若長官或人事官告訴您：
從不早點講、儘快表示、有空要多一起研究、參詳......等，
您可知言中有何含意??

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吳淑慧

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